Materiał dydaktyczny został zawarty w Backlogu i podzielono go na Sprinty zakończone Releaseami, czyli spotkaniami online całej grupy z mentorem podczas których następuje przekazanie prac oraz Review, czyli ich omówienie. Kolejnym krokiem w sprincie, jest Workshop grupowy z mentorem, gdzie nowo zdobyta wiedza z Backlogu jest przenoszona do praktyki. Sprint zakończony przez Deploy, czyli etap implementacji, gdzie dochodzi do samodzielnego stosowania w praktyce nowo zdobytych umiejętności.
Następnie proces ten jest powtarzany przez 12 sprintów, czyli do momentu przerobienia pełnego zakresu przygotowanego materiału dydaktycznego, a to zajmuje 12 tygodni. W celu zwiększenia nacisku na praktyczne doświadczenie, dokonano modyfikacji oryginalnych proporcji procesu SCRUM, co pozwala na podniesienie jakości edukacji. Proces wzbogacono o stały Mentorship, a Daily Update służy do motywacji i jeszcze lepszej organizacji pracy (w tym nauki współpracy i odpowiedzialności wobec całego zespołu).
Implementacja metodyki SCRUM na potrzeby edukacji pozwala zaszczepiać współodpowiedzialność za projekt, wsparcie zespołowe i współpracę z członkami projektu już na początkowym etapie.
Na wykresie zobrazowano, w jaki sposób framework SCRUM, został zmodyfikowany i zaadaptowany do metodyki Experiential Blended Learning.
W procesie efektywnego przyswajania wiedzy, niebagatelną rolę odgrywa odpowiedni czas i miejsce. Wówczas nauka dopasowana jest do indywidualnego sposobu życia i pracy. To wiedza jest dla Ciebie, a nie Ty dla wiedzy.
Współodpowiedzialność to najlepsza motywacja. Codzienne aktualizacje Twojego planu pracy, pozwalają osiągać jeszcze lepsze rezultaty. Swój update możesz przesłać na komunikatorze zespołu, albo zorganizować szybkie spotkanie online.
Publiczna prezentacja pracy, to konfrontacja z perspektywą grupy i mentora. Każdy przypadek jest inny co znacznie poszerza horyzonty. To także przełamywanie własnych ograniczeń gdyż jest to codzienna praktyka zespołów zwinnych. Umiejętności miękkie to dziś twarde kompetencje.
Umiejętność praktycznego zastosowania zdobytej wiedzy jest możliwa do zdobycia jedynie poprzez odpowiednio zaprojektowane ćwiczenia prowadzone na żywo przez mentora. To dzięki nim możliwe jest dogłębne zrozumienie tematu.
Podnoszenie poprzeczki poprzez samodzielną praktykę to najskuteczniejszy sposób walidacji wiedzy, to także moment doświadczania wartości jakie płyną z nowo zdobytych umiejętności.
Żadna samodzielnie zdobywana wiedza nie będzie tak skutecznie przyswajana, kiedy zawsze możesz liczyć na wsparcie wieloletnich praktyków. Dlatego też w efektywnym procesie dydaktycznym, tak ważny jest stały dostęp do odpowiedzi na nurtujące pytania.
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Pellentesque elit dolor, bibendum in tellus tempus, porta blandit erat. Phasellus hendrerit ipsum iaculis porta venenatis. Vestibulum id tincidunt purus. Curabitur fermentum enim ac magna pellentesque, a fringilla purus euismod. Aenean accumsan lectus et enim hendrerit, a ultrices neque cursus. Praesent viverra dui viverra purus posuere consectetur. Proin dictum mollis dictum. Ut tincidunt turpis velit, sed bibendum felis sagittis vitae. Duis aliquam dictum dictum.
Design, Development i Delivery. Poruszamy także problematykę skutecznej edukacji — Edukacji 2.0. Ponadto naszą misją jest szeroki obszar związany z transformacją zawodową i wejściem do świata IT.
Kluczborska 33/51,
31-271 Kraków
NIP: 9451809240
REGON: 351464414
Digital Mater Institute Niepubliczną Placówką Kształcenia Ustawicznego wpisaną do Rejestru Szkół i Placówek Oświatowych, pod numerem: 00151
© 2023 Digital Master Institute. Wszelkie prawa zastrzeżone.
